近日，昆明市林业局刘德钦、何承忠两位副局长陪同国家林业局人事司调研组领导高双林处长、张秀红秘书长（全国林业教育协会秘书长）到昆明市林业技工学校调研林业教育培训“十二五”及中长期规划。 国家林业局调研组到云南主要是调研林业教育培训“十二五”及中长期规划，共涉及六个方面：1.林业厅机关教育及培训；2.林业高等院校教育及培训；3.林业科研单位工作；4.林业基层单位工作；5.自然保护区建设人才需要；6.林业技工学校的教育发展。 会议由何承忠副局长主持，刘德钦副局长从四个方面汇报了市林业技工学校的发展。（1）在定位上实现职能的转变，由当好教师到服务好学生转变；由教学为主到培训为主的转变；由走出去到请进来的转变。（2）工作中发挥好优势。利用林改配套制度改革的时机，依托西南林业大学做好两件工作：一是成立国家林业局人才开发中心昆明站，培训区域性森林资产评估咨询人员；二是做好森林资产评估调查评价指标体系建立工作。(3)操作上要认真抓好培训。依托省级培训中心的地域优势，做好林农技术培训，把作业写到大地上，在培训中做好服务指导工作。(4)政策上国家要对林业技工学校进行倾斜 。(5)工作思路上要有计划。国家出资培训，并把培训纳入年终工作考核。 国家林业局调研组在听取汇报后，对昆明市林业技工学校的培训工作提出了意见和建议：学校要在观念上转变，定位上下大力气；学校发展难度大，创新的方向上要有大手笔；注重纵向和横向的联系，加强与云南省林业厅相关部门及省林业职业技术学院的联系与合作；利用好林业发展政策，特别是做好林改后续产业发展人才培养；关于成立国家林业局人才开发中心昆明站的问题，待调研组返回北京后进行研究。 国家林业局来校调研，极大的鼓舞了教职工的士气，一致表示要为昆明林业职业教育作出更大的贡献。