师宗县被列为全国15个森林采伐管理改革试点县之一。为全面实行资源利用分类管理，简化采伐作业设计内容、形式及采伐审批程序，放活监采管理制度，规范木材经营、加工、交易及运输管理，理顺林木采伐管理体制，促进森林资源永续利用，近日，师宗县采取“六抓”措施进一步加强森林采伐管理改革试点工作。 一抓组织领导，促进采伐管理有序开展。师宗县成立森林采伐管理改革试点领导小组。各乡（镇）也相应成立了森林采伐管理改革试点工作领导小组，负责乡（镇）试点工作的组织领导，维护林区社会稳定，有序推进改革试点工作。 二抓采伐管理体制，破除采伐管理政策束缚。调整采伐限额和木材生产计划年度控制制度，实行5年控制管理。在采伐限额总量控制下，按照当年的木材生产需求和林农意愿确定商品材和非商品材限额指标，科学合理采伐。 三抓资源采伐利用分类管理，激活林产业发展活力。对实行资源采伐利用分类管理，有力推进了集体林权制度配套改革，激活林产业发展活力。在分类管理的同时，制定了相关采伐政策，严格管理林木采伐。 四抓简化采伐审批程序，提高林业服务质量。实行“一支笔”审批。全县采伐审批统一由县林业局资源管理站审核，报分管领导一支笔审批。简化采伐作业设计、采伐许可证核发审批程序。实行县级林业行政主管部门审查管理，简化林木采伐许可证件的核发程序。 五抓简化采伐作业设计内容和形式，提高采伐管理工作效率。简化了采伐作业设计内容。按照林木采伐许可证的核发必要内容，简化为调查采伐面积、采伐蓄积、材积、采伐类型、采伐方式、采伐强度等简单内容；在采伐作业设计形式上，根据林权人的需要，实行随时设计、随时审批随时采伐的管理方式。 六抓放活采伐组织管理，理顺采伐监管机制体制。将采伐组织转向伐前、伐中服务、伐后验收及规范木材经营、加工、交易、运输管理上，理顺了采伐管理体制机制；实行木材检验员采伐现地检尺制，实行目标管理，控制超采现象发生。（曲靖市林业局李坚）